O mercado de trabalho no interior do estado registrou um importante incremento nesta semana. A VITA Sertão, nova concessionária responsável pelos serviços de saneamento básico em 24 municípios do Sertão de Pernambuco, anunciou a abertura de um processo seletivo com mais de 80 vagas de emprego de início imediato. As oportunidades estão concentradas nos setores administrativo e de gestão, com foco na estruturação das três bases regionais operacionais da companhia, localizadas nas cidades polo de Petrolina, Salgueiro e Ouricuri.
O recrutamento abrange funções que variam desde níveis assistenciais até cargos de coordenação. Há vagas distribuídas em departamentos estratégicos, tais como Operação e Manutenção, Comercial, Relacionamento com o Cliente, Engenharia, Recursos Humanos (RH), Jurídico e Tecnologia da Informação (TI). De acordo com o edital da empresa, os selecionados atuarão em regime estritamente presencial e em horário integral. Os interessados em participar da seleção devem realizar a inscrição diretamente na plataforma oficial de carreiras disponível no site da concessionária.
A formação do novo quadro de colaboradores faz parte do plano de transição institucional da infraestrutura de saneamento da região. Conforme o cronograma de implantação, a VITA Sertão operará em regime assistido até o final de setembro de 2026. Durante esse intervalo de transição, a Companhia Pernambucana de Saneamento (Compesa) permanece como a única entidade responsável técnica pelo faturamento, atendimento direto e fornecimento regular de água para a população local.
Após a conclusão desta fase de testes, a concessionária assumirá a operação plena do sistema por um período contratual estabelecido em 35 anos. Sob este modelo regulatório de concessão, a estatal Compesa continuará encarregada das etapas macro de captação e tratamento da água bruta, enquanto a iniciativa privada, representada pela VITA Sertão, ficará com a responsabilidade de gerir as redes de distribuição capilar, o sistema de esgotamento sanitário e o suporte comercial direto ao usuário final. O pacote de benefícios oferecido pela empresa inclui plano de saúde nacional integral, participação nos lucros e serviços de telemedicina.
Foto: Bruno Peres/Agência Brasil
